工作服定做是许多企业和组织为了统一形象、提升员工士气和保障工作安全而采取的重要措施。在定做工作服时，除了实用性外，美观性也是不可忽视的因素。

首先，实用性是工作服定做的首要考虑因素。工作服需要满足员工在工作中各种场景的需求，如舒适度、耐磨性、耐脏性等。因此，在选择面料和设计时，要考虑到这些因素。例如，对于需要长时间站立或行走的工作，可以选择柔软舒适、吸湿排汗的面料；对于需要接触污染物的工种，可以选择耐脏易清洗的面料。此外，工作服的设计也要考虑到人体工学和人体曲线，以确保员工在工作中能够舒适自如。

其次，美观性也是工作服定做的重要考虑因素。工作服不仅是员工的工作服，也是企业形象的代表。一个美观大方的工作服能够提升企业的形象和员工的士气。因此，在选择颜色、款式和细节设计时，要考虑到企业的文化和风格。例如，对于追求简约大方的企业，可以选择颜色素雅、款式简洁的工作服；对于追求时尚潮流的企业，可以选择颜色鲜艳、款式新颖的工作服。此外，工作服的细节设计也要考虑到员工的个人喜好和审美观念，以确保工作服能够得到员工的认可和喜爱。

最后，为了确保工作服既实用又美观，还需要注意以下几点：

1. 充分了解员工的需求和喜好，以便在设计和选材上更好地满足他们的需求。

2. 注重细节设计，如纽扣、领带、口袋等，这些细节能够提升工作服的品质和美感。

3. 考虑工作服的搭配和搭配方式，以便员工在不同场合都能穿着得体、自信。

总之，在定做工作服时，需要同时考虑实用性和美观性。只有这样，才能制作出既舒适又美观的工作服，为企业的形象和员工的工作提供更好的保障。